Brandschutzakademie Steiner

BRANDSCHUTZ IST EXISTENZSCHUTZ.

UNSERE EXPERTISE.

Wir sind bei der Brandschutzakademie Steiner im wahrsten Sinne „Feuer und Flamme“ – sowohl für das Thema Brandschutz als auch für die Vermittlung von Wissen. Als zertifizierter Bildungsträger bilden wir betriebliche Brandschutz- und Evakuierungshelfer praxisnah aus. Wir lieben die Weiterbildung und geben unser Wissen an Sie weiter! Gerne auch direkt bei Ihnen im Betrieb.

IHRE SICHERHEIT.

Brandschutzhelfer müssen fachkundig unterwiesen und regelmäßig (alle 3 – 5 Jahre) nachgeschult werden. Wir von der Brandschutzakademie Steiner bieten Ihnen daher bequeme Möglichkeiten, den gesetzlichen Vorschriften zu genügen und natürlich nicht zuletzt auch einen wesentlichen Beitrag zur Sicherheit Ihrer Mitarbeiter und Angestellten und Ihrer Sachwerte zu leisten.

VOR ORT.

Egal welches Modell Sie dann letztendlich wählen, in unseren Kursen lernen Ihre Mitarbeiter alles Wichtige über Brandschutzorganisation, besondere Risiken im Betrieb, Brandbekämpfung, Flucht- und Rettungswege und vieles mehr. Gerne schulen wir Ihre Mitarbeiter in Theorie und Praxis vor Ort in Ihrem Unternehmen.

WIR SIND IHR PARTNER

Wir verstehen uns als Ihr Partner. 95% der Dozenten im Brandschutz haben einen Feuerwehrhintergrund – wir hingegen kommen überwiegend aus der privaten Sicherheitswirtschaft und haben deshalb den vorbeugenden Brandschutz für Sie und Ihr Unternehmen im Blick.

MINIMIEREN SIE RISIKEN

Jedes Unternehmen mit Sitz in Deutschland ist gesetzlich verpflichtet, ausreichend ausgebildete Brandschutz – und Evkuierungshelfer einsatzbereit im Betrieb zu führen. Seit November 2012 ist an allen Arbeitsstätten eine „notwendige Anzahl von Brandschutzhelfern vorzuhalten“. Es sollten mindestens 5% der anwesenden Beschäftigten ausgebildete Brandschutzhelfern sein.

§

GUT ZU WISSEN

„Werden Sicherheitsvorschriften nicht eingehalten, […] kann dies für den Versicherungsschutz erhebliche Folgen haben.

Zum einen ist der Versicherer unter Umständen zur Kündigung des Vertrages berechtigt. Zum anderen kann der Versicherer im Versicherungsfall unter bestimmten Voraussetzungen die Leistungen kürzen oder im schlimmsten Fall auch ganz verweigern.“

Felix Teichmann, Fachanwalt für Versicherungsrecht, Stuttgart

UNSERE LEISTUNGEN

Wir bieten eine große Auswahl von Brandschutzkursen

INHOUSE SEMINARE IN IHREM UNTERNEHMEN

Unsere Ausbilder schulen Ihre Brandschutzhelfer in Theorie und Praxis vor Ort in Ihrem Unternehmen und gehen zudem auf die individuellen Gegebenheiten bei Ihnen ein. 
Sie können bis zu 18 Mitarbeiter bei einem Inhouse-Seminar qualifizieren lassen.

Inhouse-Seminare in Ihrem Unternehmen >

SCHULUNGEN BEI UNS

Natürlich bieten wir auch regelmäßig Seminare bei uns im Hause an, bei denen Sie zu festen Terminen einzelne Mitarbeiter die Ausbildung absolvieren lassen können. Sie können damit auch neue Mitarbeiter schulen lassen oder die Mitarbeiter auf mehrere Termine aufteilen. Betrieblich Abläufe werden somit nicht gestört.

Seminare bei der Brandschutzakademie Steiner >

JÄHRLICHE UNTERWEISUNGEN

Gerne übernehmen wir auch die jährliche Unterweisungen Ihrer Mitarbeiter in Ihrem Betrieb. 
Diese umfassen ca. 1 bis 2 Stunden.
Auch stehen wir Ihnen bei Räumungs- und Evakuierungsübungen zur Seite.

Jetzt informieren >

PRAKTISCHE LÖSCHÜBUNG

Auch wenn Sie Ihre Mitarbeiter nur im Umgang mit Feuerlöschern schulen lassen wollen, kommen wir gern zu Ihnen und absolvieren mit Ihnen und Ihren Beschäftigten praktische Löschtrainings.

Das praktische Löschtraining umfasst in der Regel auch 1 bis 2 Stunden inkl. eines kurzen Theorieteils.

Jetzt informieren >

In unseren Seminaren zum Brandschutz leisten wir als zertifizierter Bildungsträger folgende Ausbildungen und Schulungen

WAS UNSERE KUNDEN SAGEN

“50% unserer Mitarbeiter haben die Schulung durchlaufen. Wir sind sehr zufrieden mit der flexiblen Organisation und den Inhalten. Durch die proaktive Erinnerung an neue Kurse bleiben wir stets auf aktuellem Stand. Vielen Dank!”

Daniel L., Esslingen, Hotel am Schillerpark

„Bei der Fortbildung zum Brandschutz- und Evakuierungshelfer habe ich für mich persönlich und mein eigenes Unternehmen sehr viel Nützliches gelernt. Darüber hinaus konnte ich sehr wertvolle Hinweise für meine Tätigkeit als externer Datenschutzbeauftragter gewinnen. Denn Vermeidung von Brandursachen und ein schnelles und gezieltes Eingreifen im Fall eines Brandes verhindert auch den Verlust von personenbezogenen Daten. Diese Fortbildung werde ich regelmäßig und sehr gerne als Auffrischung besuchen. Vielen Dank für dieses tolle Angebot.“

Dietmar F., Frickenhausen, Sidapron GmbH

„Ich habe an einem Kurs bei der Sicherheitsakademie-Steiner GmbH teilgenommen und bin begeistert von der hohen Qualität der Ausbildung. Die Dozenten verfügen über umfassende Fachkenntnisse und vermitteln das Gelernte auf eine leicht verständliche und vor allem praxisorientierte Art. Besonders hervorzuheben ist noch das angenehmes Lernumfeld. Da kommt man gerne wieder zur nächsten Schulung“

Patrick M., Esslingen, DaDracoDesign

Haben Sie Fragen?

Hier erhalten Sie einige Antworten auf häufig gestellte Fragen rund um die Ausbildung und Schulungen zum Brandschutzhelfer.

Die DGUV Information 205-023 beginnt im Vorwort mit dem Satz „Ein Brand stellt für jedes Unternehmen eine ernste Gefährdung dar.“
In Abschnitt 1.2 wird die DGUV (Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung) deutlicher: „Der Arbeitgeber hat eine ausreichende Anzahl von Beschäftigten durch fachkundige Unterweisung und praktische Übungen im Umgang mit Feuerlöscheinrichtungen vertraut zu machen und als Brandschutzhelfer zu benennen.“

Konkret: Ein Unternehmen, das Beschäftigte hat, benötigt Brandschutzhelfer. Unter Beschäftigten sind angestellte Mitarbeiter zu verstehen. Als Selbstständiger im Sinne eines 1-Personen-Betriebs benötigen Sie nach DGUV keinen Brandschutzhelfer in Ihrem Unternehmen. Sobald der erste Beschäftigte fest eingestellt ist, greift dann die DGUV-Vorschrift.

Unternehmen in Deutschland benötigen eine ausreichende Anzahl von Brandschutzhelfern, sobald der Betrieb mind. 1 angestellten Mitarbeiter hat. Die DGUV Information 205-023 konkretisiert dies in Abschnitt 1.2 folgendermaßen: „Die notwendige Anzahl von Brandschutzhelfern ergibt sich aus der Gefährdungsbeurteilung. Ein Anteil von 5% der Beschäftigten ist bei normaler Brandgefährdung nach ASR A2.2 (z.B. Büronutzung) in der Regel ausreichend.“

Konkret: Das bedeutet in der Praxis: Ihr Unternehmen benötigt – unabhängig wie viele Mitarbeiter Sie haben – in jedem Fall mindestens einen anwesenden Brandschutzhelfer. Da ein einzelner Mitarbeiter niemals stets anwesend ist (Urlaub, Krankheit, Kundentermin, Mittagspause, …) sollten Sie immer mindestens 3 ausgebildete Brandschutzhelfer in Ihrem Betrieb haben. So können Sie sicherstellen, dass immer mindestens ein ausgebildeter Brandschutzhelfer anwesend ist. Sie als verantwortlicher Arbeitgeber müssen gewährleisten, dass bei einem Brand sofort ein Brandschutzhelfer einsatzbereit ist.
Bei größeren Betrieben benötigen Sie entsprechend mehr Brandschutzhelfer wie beispielsweise bei 200 Mitarbeitern, 5% = 10 anwesende Brandschutzhelfer.

Sie haben die Möglichkeit Ihre Brandschutzhelfer in einem Seminar in unseren Schulungsräumen ausbilden und schulen zu lassen oder diese bei entsprechender Teilnehmeranzahl in einem In-House-Seminar in Ihrem Betrieb zu qualifizieren. Bei einem In-House-Seminar kommt unser Ausbilder mit seinem Übungsmaterial zu Ihnen in den Betrieb. Die Brandschutzhelfer-Ausbildung sieht folgende Einheiten vor: Kalkulieren Sie in etwa 4 Unterrichtseinheiten (4 x 45 Minuten) für die Theorie, und zudem noch einmal 5 Minuten für die Praxis für jeden Teilnehmer. Gesamtzeitraum: Etwa 5 Stunden. Nach etwa einem Vor- oder Nachmittag verfügen Ihre Mitarbeiter über die entsprechende Qualifikation mit entsprechendem Zertifikat.

Die erworbene Qualifikation gilt nicht für die Ewigkeit. Da die Brandschutzhelfer-Ausbildung eine komprimierte Schulung ist, und Brandschutzhelfer im Normalfall nicht regelmäßig trainieren, wird von der DGUV eine regelmäßige Wiederholung der Brandschutzhelfer-Ausbildung gefordert.

Konkret: In der DGUV Information 205-023, Abschnitt 5 ist festgehalten:  „Zur Auffrischung der Kenntnisse empfiehlt es sich, die Ausbildung in Abständen von 3 bis 5 Jahren zu wiederholen“.  Planen Sie deshalb, alle 3 Jahre die Schulung zu besuchen und Wissen aufzufrischen.

Weiterführende Informationen erhalten Sie hier:

Bundesministerium für Justiz und für Verbraucherschutz

BAUA (Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin)

Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung DGUV

Wir von der Brandschutzakademie Steiner bieten Ihnen Übungen in folgenden Regionen Baden-Württembergs an:

  • Alb-Donau-Kreis
  • Landkreis Biberach
  • Landkreis Böblingen
  • Landkreis Calw
  • Enzkreis
  • Landkreis Esslingen
  • Landkreis Göppingen
  • Landkreis Heidenheim
  • Landkreis Heilbronn
  • Hohenlohekreis
  • Landkreis Karlsruhe
  • Landkreis Ludwigsburg
  • Ostalbkreis
  • Rems-Murr-Kreis
  • Landkreis Reutlingen
  • Landkreis Schwäbisch Hall
  • Landkreis Sigmaringen
  • Stuttgart
  • Landkreis Tübingen
  • Zollernalbkreis

Ist Ihr Landkreis nicht dabei?  Schreiben Sie uns eine Nachricht, dann bemühen wir uns um eine Lösung für Ihr Unternehmen >

Referenzen

Sidapron 2021
CVJM Esslingen März 2020
Studierendenwerk Stuttgart Januar 2020
Burg Stettenfels, Untergruppenbach April 2019
Bite AG Referenz Bite AG, Filderstadt Juli 2019
BBGA, Schramberg Dezember 2021
Hotel am Schillerpark, Esslingen Juni 2019
Mehrgenerationenhaus Linde, Kirchheim April 2019
Regionaldirektion Baden-Württemberg der Bundesagentur für Arbeit, Stuttgart Oktober 2018

Unsere Schulungszentren

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Schulungszentrum Schorndorf

Siechenfeldstraße 29
73614 Schorndorf

ÖPNV

Zu Fuß ca. 15 Minuten Fußweg vom Bahnhof Schorndorf.

Fahrplanauskunft VVS >

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Schulungszentrum Esslingen

Rotenackerstraße 71
73732 Esslingen

ÖPNV

S-Bahnlinie S1 bis Esslingen Bahnhof, dann Bus Linie 111 bis Haltestelle „Rotenackerstrasse“.
Bushaltestellen sind direkt am Haus.

Fahrplanauskunft VVS >

Mitgliedschaften & Engagement

Die Brandschutzakademie Steiner GmbH ist sich ihrer gesamtgesellschaftlichen Verantwortung als Unternehmen bewusst, deshalb ist sie ökologisch und sozial engagiert.

Unser soziales Engagement

Wasni

Wasni näht und vertreibt Bekleidung in Esslingen. Vom Entwurf über das Zuschneiden bis zum Nähen. Alles in unserer Manufaktur in Esslingen. Wasni ist das erste Inklusionsunternehmen, das in Deutschland Kleidung herstellt.

CVJM Esslingen
Kuckucksei Club

Der Club Kuckucksei ist ein Verein, der sich das Ziel gesetzt hat, in Nürtingen für kulturelle Abwechslung zu sorgen. Junge und jung gebliebene Menschen treffen sich hier, reden und tanzen miteinander, oder lauschen ganz einfach einem der ruhigeren Künstler, die hier auftreten. Ein Team von momentan etwa 15 Aktiven sorgt dafür, dass in der bürgerfreundlichsten Stadt Deutschlands keine Langeweile aufkommt. Mit kleinen Finanzspritzen der Stadt und der ehrenamtlichen Helfer hält sich der Club über Wasser und versucht auch weiterhin ein anspruchsvolles Programm auf die Beine zu stellen.

Mitgliedschaften

Gemeinwohlökonomie

Gemeinwohlökonomie

Die Sicherheitsakademie Steiner GmbH unterstützt die Gemeinwohl-Ökonomie (GWÖ), bei der das gute Leben aller und der sparsame und nachhaltige Umgang mit Ressourcen im Mittelpunkt der wirtschaftlichen Aktivitäten steht. Auch bei unserer Auswahl von Lieferanten und Dienstleistern wollen wir die vier Grundwerte der Gemeinwohl-Ökonomie ansetzen: Ökologische Nachhaltigkeit, Solidarität und Gerechtigkeit, Menschenwürde sowie Transparenz und Mitentscheidung.

Bei Fragen können Sie sich gerne an unseren Geschäftsführer Bernd Steiner wenden.
Melden Sie sich gerne bei ihm, wenn Sie Fragen haben oder Verbesserungen in Ihrem Unternehmen einführen möchten.

Wirtschaftsjunioren Esslingen

Wirtschaftsjunioren Esslingen

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